為適應企業(yè)轉型升級，實(shí)現優(yōu)秀知識內部共享，打造知識型組織，塑造內部講師品牌，公司于3月22日至24日舉辦了2019年度“沐火計劃十大金牌講師”選拔賽，由公司機關(guān)和14家二級單位推薦產(chǎn)生的29名優(yōu)秀講師參加了本次比賽。

22日，公司為參賽講師舉行了賽前培訓，培訓開(kāi)班儀式在人力資源部經(jīng)理聶麗的主持下召開(kāi)，公司邀請了國家高級企業(yè)培訓師、國家高級企業(yè)人力資源管理師周家棟老師進(jìn)行授課，周老師從“界定內容、知識賦能、激活動(dòng)機、傳遞新知、回歸目標、混合設計、創(chuàng )新呈現”七個(gè)層面為參賽選手們進(jìn)行了授課技巧的理論培訓，同時(shí)又讓選手們在實(shí)戰演練中將授課技巧融會(huì )貫通，一天的培訓下來(lái)，選手們紛紛表示收獲滿(mǎn)滿(mǎn)。培訓課間，選手們通過(guò)抽簽確定了決賽順序。

23日，參賽講師們根據培訓成果進(jìn)行緊張地課件修改完善、活動(dòng)彩排以及課件調試等準備工作。

培訓現場(chǎng)

周家棟老師授課

3月24日，2019年度“十大金牌講師”決賽正式打響，局人力資源部副總經(jīng)理郜偉，公司董事長(cháng)、黨委書(shū)記董文祥，公司總經(jīng)理、黨委副書(shū)記哈小平，副總經(jīng)理王有標，黨委副書(shū)記、工會(huì )主席李云，總會(huì )計師楊宏偉及總部機關(guān)各部門(mén)負責人出席了此次活動(dòng)并擔任評委，同時(shí)，公司還邀請了TTT職業(yè)培訓師標準教程授權導師白瑛老師做專(zhuān)業(yè)點(diǎn)評。

比賽開(kāi)始前，公司總經(jīng)理哈小平做了開(kāi)幕致辭，他表示本次活動(dòng)是打造“百人講師團”的重要環(huán)節，具有緊迫性和必要性，在此基礎上，對本次活動(dòng)提出了三點(diǎn)要求：一要尊師道，踐行知識傳承；二要促成長(cháng)，打造共享平臺；三要強引領(lǐng)，夯實(shí)八一品牌。

哈總致辭

隨后，比賽正式開(kāi)始。參賽選手們按照抽簽順序依次上臺授課，分6組進(jìn)行，每名選手授課時(shí)間10分鐘，講師們或風(fēng)趣幽默，或嚴謹認真，或個(gè)性獨特、滿(mǎn)懷激情，或深入淺出、娓娓道來(lái)，充分展現了講師們的個(gè)人風(fēng)采和八一風(fēng)貌。每名講師授課結束后，評委們根據參賽者的儀表儀態(tài)、語(yǔ)言表達、課件編排、授課能力等進(jìn)行了打分。

參賽講師授課

局人力資源部副總經(jīng)理郜偉高度贊同了本次活動(dòng)，認為本次活動(dòng)不僅為員工提供了展示平臺，同時(shí)也為講師制度起了示范作用。他表?yè)P參賽講師們選題好、立意新、呈現效果佳，同時(shí)勉勵一公司在內部講師制度建設方面不斷提升戰略高度，創(chuàng )新聚焦選題思路，優(yōu)化完善呈現形式，強化講師授業(yè)育人使命，持續深入開(kāi)展“金牌講師”活動(dòng)，發(fā)現八一好講師，打造八一好項目，傳播八一正能量。

郜總講話(huà)

經(jīng)過(guò)一天緊張而精彩的授課評比，最終周凱、郭巍、田志鵬、李見(jiàn)偉、盧茂林、徐微文、李賀雷、王國強、崔言繼、高文梅榮獲“十大金牌講師”稱(chēng)號。

十大金牌講師合影

公司黨委副書(shū)記、工會(huì )主席李云做了總結講話(huà)，對獲得“金牌講師”榮譽(yù)稱(chēng)號的講師們表示祝賀，對公司內部講師制度建設提出了三點(diǎn)希望：一是提升培訓品質(zhì)，打造品牌培訓項目；二是統籌培訓資源，優(yōu)化培訓課程體系；三是健全培訓制度體系，保障培訓工作高效運轉。希望公司以此次活動(dòng)為契機，再推廣、再創(chuàng )新，使公司人才隊伍建設再上新臺階。

李云書(shū)記總結

至此，公司2019年度“十大金牌講師”活動(dòng)圓滿(mǎn)落幕。

集體合影